ימי חופשה ומחלה

  • הוסף לסימניות
  • #1
בעלי עובד בעבודה שבה משכורתו מחושבת לפי אחוזי מכירות (אף שהוא אינו עובד באופן ישיר במכירות).
האם בעבודה כזו יש לו זכות לימי חופשה / מחלה? כרגע אם הוא אינו מגיע לעבודה מוטל עליו לשלם לעובד מחליף שיגיע במקומו. האם זה חוקי?
 
  • הוסף לסימניות
  • #2
גם עובד שמשכורתו היא לפי התוצרת, זכאי לקבל ימי מחלה.

החישוב יהי' לפי הממוצע ב 3 החודשים שקדמו למחלה.

בברכת רפואה שלימה (אולי הוא כבר הבריא)
 

פרוגבוט

תוכן שיווקי
פרסומת
למעלה