אין זה סוד כי בעולם ההייטק נפער פער. פער בין דרישות כוח אדם לתעסוקה בפועל, ופער בין הידע המתקדם לזה הנלמד בתוכניות הלימוד השונות שלא בהכרח עומדות בקצב המתאים.

הפער הזה הזה נסגר עם תוכנית “קורל” – שלוחה חדשה המגייסת את כל התשתיות של ביה"ס לטובת קהילה אחת, נשים חרדיות. הלימודים נערכים במתחם ייעודי, עם הפרדה וסינון תכנים קפדני, ומתמקדים במקצועות שחסרים בהם עובדים: QA- בדיקות ידניות וגם אוטומטיות עם התמחות בענן, מומחית סייבר (CND) וארכיטקטית ענן של AWS, וקורס BI עם התמחות ב- FinOps, כולם מסתיימים בתעודה והכנה להסמכות הבינלאומיות של החברות צ'ק פוינט, AWS של אמזון, Palo Alto Networks AWS, ואחרות.

תוכנית הלימוד היא קצרה ומעשית, פחות משנה בלבד, בזכות מיקוד בפרקטיקה ובהכנה לבחינות ההסמכה של החברות הבינלאומיות הבולטות, נקודת פתיחה שמעסיקים מזהים מיד ​

הירשמי כעת לתוכנית "קורל">>>

בין הייטק לAI

כחלק מהשינויים בעולם ההייטק, מעסיקים דורשים כיום גם ידע בשימוש בכלי AI, ואף שואלים מועמדים לעבודה שאלות לגבי שימוש בכלי AI כחלק מהריאיון .לכן, ידע בכלי AI אינו רק יתרון כי אם הכרח לכל עובד. הסמכות מתקדמות בתחום יכולות להוות מקפצה משמעותית בקריירה של כל עובד שרוצה לרכוש הכשרה מתאימה לעולם ה- AI.
​

ערן שחם, מנהל ביה"ס להייטק וסייבר, אתה יכול לספר לנו איך אתם נערכים למהפכת ה- AI?​

"בימים אלה, אנו משיקים תוכניות לימוד מחודשות בכל הקורסים של ביה"ס ובנוסף שוקדים על הקמת מרכז לימודי AI, הגדול מסוגו בארץ. כל תוכנית אצלנו תעבור התאמה לשוק עם כלי AI עדכניים"
​

האם השינויים האלה יכללו גם בקורסים של תוכנית "קורל" לנשים חרדיות?​

"בוודאי. מתחילת הדרך הצבנו לנו מטרה ברורה – ההכשרה לנשים חרדיות תהיה זהה לחלוטין להכשרה של שאר בוגרי ביה"ס. המשתלמות החרדיות שלנו לומדות את אותם תכנים ומגישות את אותם פרוייקטים, ויוצאות מוכנות לשוק העבודה. במחזור הנוכחי, לקורס BI נוספו תכנים של AI CHATBOT, בקורס QA הרחבנו את החלק של הבדיקות האוטומטיות ובקורס הסייבר שלנו הוספנו תכנים לייעול ואוטומציה של הגנה באמצעות AI".

הירשמי כעת לתוכנית "קורל">>>​
  • חחח
  • כועס
Reactions: דמוקרטיה ו-צדיק תמים