דרוש מידע איך לחפש עבודה??

[תותית י.]

אני עובדת בתכנות, במקום שאני עובדת מגייסים עובדים, ואני יודעת שהרבה באו דרך חברות השמה
בא לי לחפש עבודה בקטנה תוך כדי...
איך אפשר לעשות את זה?? אם אשלח קו"ח לחברת השמה הקו"ח שלי יתגלגלו בין מגייסים ותוך שניה המנהלים שלי ידעו שאני מחפשת עבודה,
לא??
אולי @geekית מחשבים שנשמע שמבינה בזה תדע מה נכון לעשות

 

[אליש:)]

אני עובדת בתכנות, במקום שאני עובדת מגייסים עובדים, ואני יודעת שהרבה באו דרך חברות השמה
בא לי לחפש עבודה בקטנה תוך כדי...
איך אפשר לעשות את זה?? אם אשלח קו"ח לחברת השמה הקו"ח שלי יתגלגלו בין מגייסים ותוך שניה המנהלים שלי ידעו שאני מחפשת עבודה,
לא??
אולי @geekית מחשבים שנשמע שמבינה בזה תדע מה נכון לעשות

כמה זמן את צריכה להודיע למנהלים על עזיבה?
אז בין כה הם יידעו על זה..

 

[תותית י.]

חודש, אני לא מתכוונת להודיע להם שאני מחפשת לפני שאמצא, זה יכול לקחת גם שנה

כמה זמן את צריכה להודיע למנהלים על עזיבה?

 

[אליש:)]

חודש, אני לא מתכוונת להודיע להם שאני מחפשת לפני שאמצא, זה יכול לקחת גם שנה

בהצלחה

ממליצה לך לבדוק פה או בקדם..
לחפש פה
את יכולה למצוא דרך פה בלוח המודעות
או אם אפשר גם לכתוב פה

 

[תותית י.]

ממליצה לך לבדוק פה או בקדם..

רציני?
אני לא יודעת מה זה קדם, אבל יש פה משרות של הייטק נורמליות?

 

[אליש:)]

רציני?
אני לא יודעת מה זה קדם, אבל יש פה משרות של הייטק נורמליות?

כן
למה לא?

 

[תחצ]

אני עובדת בתכנות, במקום שאני עובדת מגייסים עובדים, ואני יודעת שהרבה באו דרך חברות השמה
בא לי לחפש עבודה בקטנה תוך כדי...
איך אפשר לעשות את זה?? אם אשלח קו"ח לחברת השמה הקו"ח שלי יתגלגלו בין מגייסים ותוך שניה המנהלים שלי ידעו שאני מחפשת עבודה,
לא??
אולי @geekית מחשבים שנשמע שמבינה בזה תדע מה נכון לעשות

לא נראה לי שיש פה עבודות כ"כ.
אבל מה הבעיה לחפש? אם הם מרוצים ממך ויראו שאת מחפשת זה רק יגרום להם לחשוב איך להשאיר אותך ולשפר לך את התנאים.

 

[תותית י.]

אבל מה הבעיה לחפש? אם הם מרוצים ממך ויראו שאת מחפשת זה רק יגרום להם לחשוב איך להשאיר אותך ולשפר לך את התנאים.

התנאים שלי מעולים ברוך השם,
(ואני גם לא יודעת אם מרוצים ממני או לא.. , אני האמת תקופה ארוכה בלי ניהול נורמלי בגלל המלחמה)
בא לי להתקדם, להחליף משרה (האמת שיש בחברה שלי עוד סוגי משרות, שלחלקן אולי הייתי רוצה לעבור, השאלה שוב, אם זה טקטי להגיד למנהל שלי שאני רוצה להחליף משרה, זה נשמע לי כמו לשרוף את כל הקשרים)

 

[תחצ]

התנאים שלי מעולים ברוך השם,
(ואני גם לא יודעת אם מרוצים ממני או לא.. , אני האמת תקופה ארוכה בלי ניהול נורמלי בגלל המלחמה)
בא לי להתקדם, להחליף משרה (האמת שיש בחברה שלי עוד סוגי משרות, שלחלקן אולי הייתי רוצה לעבור, השאלה שוב, אם זה טקטי להגיד למנהל שלי שאני רוצה להחליף משרה, זה נשמע לי כמו לשרוף את כל הקשרים)

דבר ראשון, אדם (עם מודעות עצמית) יודע בדרך כלל האם מרוצים ממנו או לא.
דבר שני, צריך לחלק זאת לשנים, אם את מעוניינת לעבור תפקיד בתוך החברה, כי זה יותר מעניין אותך ואת מרגישה שהגעת למיצוי מסויים בתפקיד הנוכחי, אז בהחלט אפשר לדבר איתו על זה, אל תגידי לו אני רוצה לעבור תפקיד, רק תבררי בעדינות אולי התפקיד האחר פנוי, ותאמרי לי שעבר לך מחשבה בראש אולי לעבור תפקיד.
אבם אם את רוצה לעזוב לגמרי את החברה, כמובן אל תגידי לו מילה. תחפשי במקומות אחרים.
וגם אם יגלו שאת מחפשת, לא נורא. לא כ"כ מהר יעיפו עובדת טובה רק כי היא חיפשה לעבור.
בהצלחה!

 

[אא-אסתר]

דבר ראשון, אדם (עם מודעות עצמית) יודע בדרך כלל האם מרוצים ממנו או לא.
דבר שני, צריך לחלק זאת לשנים, אם את מעוניינת לעבור תפקיד בתוך החברה, כי זה יותר מעניין אותך ואת מרגישה שהגעת למיצוי מסויים בתפקיד הנוכחי, אז בהחלט אפשר לדבר איתו על זה, אל תגידי לו אני רוצה לעבור תפקיד, רק תבררי בעדינות אולי התפקיד האחר פנוי, ותאמרי לי שעבר לך מחשבה בראש אולי לעבור תפקיד.
אבם אם את רוצה לעזוב לגמרי את החברה, כמובן אל תגידי לו מילה. תחפשי במקומות אחרים.
וגם אם יגלו שאת מחפשת, לא נורא. לא כ"כ מהר יעיפו עובדת טובה רק כי היא חיפשה לעבור.
בהצלחה!

מצטרפת, זה מאד הגינוי לדבר עם המנהל ולומר לו שאת מרגישה לאחרונה שחיקה בעבודה [אחרי חצי שנה שנה... ] ומחפשת לאתגר את עצמך יותר ולהכיר עוד אזורים אחרים בחברה, טכנולוגיות אחרות
מנהל טוב אמור לדאוג לעובדים שלו שיממשו את עצמם וגם שיתקדמו כל הזמן ....

לגבי לדעת אם מרוצים ממך או לא, זה לאו דוקא תלוי בי עצמי - לפעמים היו לי מנהלים שבאמת היה לי קשה לדעת מה הם חושבים עלי, הרגשתי שהם מאד משופשפים, ודיפלומטים ואז זה באמת יותר קשה לעבוד מולם ולהבין בין השורות... [אני רגילה לשיח פתוח וכנה... ]

 

[תחצ]

לגבי לדעת אם מרוצים ממך או לא, זה לאו דוקא תלוי בי עצמי - לפעמים היו לי מנהלים שבאמת היה לי קשה לדעת מה הם חושבים עלי, הרגשתי שהם מאד משופשפים, ודיפלומטים ואז זה באמת יותר קשה לעבוד מולם ולהבין בין השורות... [אני רגילה לשיח פתוח וכנה... ]

ההתלבטות הזאת היא קשהה, האם לבקש או לא, לבקש העלאה קטנה או גדולה. אולי ככה אפסיד הכל.
בפרט שיש מנהלים וראשי צוות מאד קשוחים שקשה מאד לדעת האם מרוצים ממך.
צריך להתפלל ולקוות לטוב.
פעם שמעתי שליפא שמעלצר סיפר איך הוא התחיל לקחת 5000 דולר לחתונה, הוא היה לוקח 500 דולר כמו כל זמר מתחיל, אחרי תקופה ארוכה התקשר אליו משהו ואמר לו שאני חולם כבר שנים לקחת אותך כאשר אני יתחתן אבל לא הצלחתי לחסוך מספיק. ליפא התפלא לעצמו, ושאל כמה כסך הצלחת לחסוך? הוא ענה לו רק 5000 דולר. הוא אמר לו, בסדר זה מספיק. מאז הוא התחיל לקחת 5000 דולר.....

 

[תותית י.]

מצטרפת, זה מאד הגינוי לדבר עם המנהל ולומר לו שאת מרגישה לאחרונה שחיקה בעבודה [אחרי חצי שנה שנה... ] ומחפשת לאתגר את עצמך יותר ולהכיר עוד אזורים אחרים בחברה, טכנולוגיות אחרות

אני כבר כמה שנים בעבודה הזו, אז כנראה שאפשר...
אבל בחברה שבה אני עובדת לעבור מחלקה זה כמו לשנות חברה בערך...

וגם אם יגלו שאת מחפשת, לא נורא. לא כ"כ מהר יעיפו עובדת טובה רק כי היא חיפשה לעבור.

לא יעיפו, אבל בפעם הבאה שיהיה גל של פיטורים אני אהיה הראשונה אם ידעו

 

[אתי1234]

בהייטק מאוד מקובל שמחפשים כל הזמן עבודה
וגם כשאת לא מחפשת תמיד מקבלים פניות ממגייסים
לא נראה לי שיש סיכוי שיקרה משהו מזה שידעו שאת מחפשת
מקסימום יחשבו על איך לשפר לך את התנאים כדי שתרצי להישאר

לנסות לעבור תפקיד בתוך אותה חברה זה יותר מסובך כי בד"כ למנהל יהיה אינטרס להשאיר אותך במקום שבו את הכי טובה אבל לנסות תמיד אפשר
אפילו רק לטפטף לו שיום אחד תשמחי לנסות גם סגנון אחר של עבודה ואז לחכות להזדמנות מתאימה ולהציע את עצמך.

 

[תותית י.]

לא נראה לי שיש סיכוי שיקרה משהו מזה שידעו שאת מחפשת
מקסימום יחשבו על איך לשפר לך את התנאים כדי שתרצי להישאר

אבל אם הם יקבלו את הקו"ח שלייי
זה מה שמלחיץ אותי

 

[תחצ]

אבל אם הם יקבלו את הקו"ח שלייי
זה מה שמלחיץ אותי

הסיכון הוא לא כ"כ גדול,
ואם מהצד השני השיקול הוא שאת מתייבשת במקום ורוצה להתקדם, נראה לי זה מכריע.

 

[נץ]

איך אפשר לעשות את זה?? אם אשלח קו"ח לחברת השמה הקו"ח שלי יתגלגלו בין מגייסים ותוך שניה המנהלים שלי ידעו שאני מחפשת עבודה,
לא??

לא ממש לא
אינספור עובדים מתגלגלים הקורות חיים שלהם בין מגייסי וחברות
זה לא קשור
הם לא אמורים לדעת שאת מחפשת הם אולי רק יראו שמנסים לגייס אותך
וזה כמובן רק לטובתך...

 

[תותית י.]

הם לא אמורים לדעת שאת מחפשת הם אולי רק יראו שמנסים לגייס אותך

מי שלח את הקו"ח שלי אם לא אני...

 

[תחצ]

מי שלח את הקו"ח שלי אם לא אני...

ברור שזה התחיל ממך, אבל זה לא חייב להיות טרי מעכשיו, לפעמים זה מתגלגל מלפני שנה או אפילו שנתיים.