דמי לידה לעצמאית

[אברך צעיר]

מה התנאים הנדרשים בשביל זכאות למי שיש עסק מורשה?
[כמה זמן על העסק להיות פעיל,כמה כסף מקבלים,וכו']

 

[דפוס פוסטר]

מצטטת חלק מהתשובות מאתר ביטוח לאומי:

עלייך לצבור תקופת אכשרה מזכה (חודשים שבהם עבדת ושילמת דמי ביטוח לאומי, גם אם הם לא רצופים).
בהתאם לתקופת האכשרה שצברת - נקבעת תקופת הזכאות לדמי לידה:

• אם שילמת דמי ביטוח לאומי עבור 10 חודשים מתוך 14 החודשים שלפני יום הפסקת העבודה, או עבור 15 חודשים מתוך 22 החודשים - תהיי זכאית לדמי לידה מרביים עבור 15 שבועות (105 ימי זכאות).
• אם שילמת דמי ביטוח לאומי עבור 6 חודשים מתוך 14 החודשים שלפני יום הפסקת העבודה – תהיי זכאית לדמי לידה חלקיים עבור 8 שבועות (56 ימי זכאות)

עובדת עצמאית שימי לב, זכאותך לדמי לידה תיבדק רק אם בזמן הלידה היית רשומה בביטוח הלאומי כעובדת עצמאית ושילמת את דמי הביטוח במועד.

אם יש חוב אפילו קטנטן לביטוח לאומי יש להסדיר אותו לפני הלידה, אחרת תשלל הזכאות לדמי לידה
כמה ימים אחרי הלידה מקבלים דמי לידה ללא צורך בהגשת תביעה
הסכום הוא על פי המקדמות שאת משלמת
לאחר הגשת דו"ח שנתי למס הכנסה עבור השנה בה ילדת, ביטוח לאומי יערוך חישוב מחדש בהתאם לגובה ההכנסות בפועל בשנה זו. ויוסיף או ידרוש החזרת חלק מדמי הלידה.

 

[אברך צעיר]

אשמח לתשובה מבעלת עסק

 

[דפוס פוסטר]

אשמח לתשובה מבעלת עסק

וזה מה שקיבלת

 

[אברך צעיר]

כמה זמן על העסק להיות פתוח?
מהאתר לא מובן מספיק

 

[אמא של נפתלי :)]

כמה זמן על העסק להיות פתוח?
מהאתר לא מובן מספיק

עשרה חודשים להיות מבוטחת כעצמאית ולשלם ביטוח לאומי.
קריטי - אם לא עצמאית לא תשלם את כל חובותיה לפני הלידה היא לא תקבל שקל.

 

[אברך צעיר]

עשרה חודשים להיות מבוטחת כעצמאית ולשלם ביטוח לאומי.
קריטי - אם לא עצמאית לא תשלם את כל חובותיה לפני הלידה היא לא תקבל שקל.

ואם היתה חלק מהעשרה חודשים מבוטחת כשכירה?

 

[BIZZARC- עשירה]

היא צריכה 10 חודשים להיות מבוטחת אבל זה יכול להצטבר עם עבודה קודמת כשכירה אם היא היתה שכירה נראה לי לפחות חצי שנה.

 

[אברך צעיר]

תודה רבה לכל העוזרים ואם מישהו יכול לתת לי תשובה מדוייקת שמספיקה חצי שנה אשמח לדעת זאת.

 

[אמא של נפתלי :)]

התשובה המדויקת היא -
ישנם שני מקרים:
1. אם היא שכירה ועצמאית במקביל, היא חייבת מכל עיסוק תקופת אכשרה מלאה.
ואם כעצמאית במקרה הנ"ל מבוטחת רק חצי שנה תקבל רק חצי חופשת לידה (7 שבועות במקום 15)
ואם כעצמאית מבוטחת פחות מחצי שנה - לא תקבל כלום כעצמאית.
2. אם היתה שכירה, הפסיקה ועברה להיות עצמאית - אז מספיק תקופת אכשרה משותפת לשני העיסוקים, כלומר, אם יש לה לפני החצי שנה כעצמאית עיסוק כשכירה במשך כמה חודשים היא תקבל חופשת לידה מלאה. (כמובן לפי הכנסתה כעצמאית)

 

[יהלומים]

חצי שנה מקבלים 50 אחוזים מהדמי לידה

 

[אברך צעיר]

עוד שאלה אחת: צריך חצי שנה מלאה?

 

[אברך צעיר]

חצי שנה מקבלים 50 אחוזים מהדמי לידה

בוודאות?

 

[C]

בוודאות?

כן. אם היא עבדה מעל חצי שנה פחות מעשרה חודשים זה 50%.
מנסיון

 

[מיכל+]

גם מנסיון מר
אם לא שולמו כל התשלומים לביטוח לאומי לפני הלידה
לא מקבלים כלום

 

[אמא של נפתלי :)]

בוודאות?

כן. בין חצי שנה לעשרה חודשים - חצי חופשת לידה

אם לא שולמו כל התשלומים לביטוח לאומי לפני הלידה
לא מקבלים כלום

נכון מאד. אל תפלו בזה.

 

[ישראל אשר בך אתפאר]

2. אם היתה שכירה, הפסיקה ועברה להיות עצמאית - אז מספיק תקופת אכשרה משותפת לשני העיסוקים, כלומר, אם יש לה לפני החצי שנה כעצמאית עיסוק כשכירה במשך כמה חודשים היא תקבל חופשת לידה מלאה. (כמובן לפי הכנסתה כעצמאית)

נכון מאוד
צריך לסיים לעבוד כעצמאית
ואז לפתוח את העסק
אם את עצמאית ושכירה במקביל צריך תקופת אכשרה בנפרד בתור שכירה ובנפרד בתור עצמאית

 

[אברך צעיר]

שוב תודה לכל המגיבים המידע חשוב לי מאד!

עוד שאלה אחת: צריך חצי שנה מלאה?

 

[אברך צעיר]

או שישה חודשים?

 

[אמא של נפתלי :)]

או שישה חודשים?

שישה חודשים רצופים לפני הלידה.
ממליצה לך לבדוק בביטוח לאומי אילו חודשים בדיוק היא מבוטחת, וכן לשלם את כל החובות. (אם קיימים)