שעות לבדיקות לנשים הרות

  • הוסף לסימניות
  • #1
"שעות חופש לבדיקות לנשים בהריון"
מה החוק נגיד ומשהי זכאית ל40 שעות
אפשר לשחרר את זה אם היא לא השתמשה בהכל?
חייב אישור מרופא שביקרה באותו זמן?
ואם היא הייתה אצל הרופא לא בשעות העבודה מה החוק לגביו
אשמח לשמוע על הנושא דחוף
תודה מראש
בשמחות
 
  • הוסף לסימניות
  • #2
השימוש הוא רק במקרה הצורך (בדיקות, מעקב), בשעות העבודה ובצירוף אישור רופא שמדובר ב"שעות הריון".
(אם לא השתמשת בתנאים הנ"ל אינך זכאית לשעות הללו)
 
  • הוסף לסימניות
  • #3
40 שעות זה לעובדת במשרה מלאה.
עובדת במשרה חלקית זכאית לניצול של 20 שעות במהלך התקופה.

צריך להביא אישור רופא או מהמזכירות בקופה.

ותספרו על הזכות הזו לעוד נשים בסביבה.
חבל שנשים מפסידות תשלום שמגיע להן.
 
  • הוסף לסימניות
  • #4
קחו בחשבון שזה שעות שיוצאות מהכיס של המעביד ישירות לא מביטו"ל וכיוצא בזה ולכן לדעתי אם לא באמת הולכים לרופא או אם יכולים ללכת אחהצ והולכים במכוון בבוקר כדי לקבל כסף בלי לעבוד זו בעיה של גזל.

בשמחות!

(גילוי נאות- אני שכירה..)
 
  • הוסף לסימניות
  • #5
נכתב ע"י sh12;1205346:
40 שעות זה לעובדת במשרה מלאה.
עובדת במשרה חלקית זכאית לניצול של 20 שעות במהלך התקופה.

צריך להביא אישור רופא או מהמזכירות בקופה.

ותספרו על הזכות הזו לעוד נשים בסביבה.
חבל שנשים מפסידות תשלום שמגיע להן.

אם הנשים האלו עובדות בסביבה חרדית והמשכורת מגיעה מבן אדם רגיל ולא מכספי המדינה, אולי לא כדאי לספר על הזכות הזו, חבל שהמעסיק יפסיד כסף שהוא לא מחוייב להפסיד אותו.
 
  • הוסף לסימניות
  • #6
צריך אישור מרופא עם שעה מדויקת, אם זה בדיקות- מאיזו שעה עד איזו והכל ממוחשב.
 
  • הוסף לסימניות
  • #7
נכתב ע"י מיכל123;1205436:
אם הנשים האלו עובדות בסביבה חרדית והמשכורת מגיעה מבן אדם רגיל ולא מכספי המדינה, אולי לא כדאי לספר על הזכות הזו, חבל שהמעסיק יפסיד כסף שהוא לא מחוייב להפסיד אותו.

זה בסדר שידעו.
רק שישתמשו בזה ביושר.
 
  • הוסף לסימניות
  • #8
נכתב ע"י מיכל123;1205436:
אם הנשים האלו עובדות בסביבה חרדית והמשכורת מגיעה מבן אדם רגיל ולא מכספי המדינה, אולי לא כדאי לספר על הזכות הזו, חבל שהמעסיק יפסיד כסף שהוא לא מחוייב להפסיד אותו.

הזכאות הזו של שעות הריון מעוגנת בחוק. ולא משנה עם המעסיק חרדי או לא.
בדיוק כמו שלא היה רוצה לשלם על ימי מחלה או פנסיה...

יתכן שאם המעסיק הוא אדם פרטי ולא רשת. ובנוסף לזה הוא מאד נח עם העובדת, והיא רוצה מאד את טובתו על חשבון נוחיות שלה, אז היא יכולה לקבוע תורים דווקא לשעות שאחרי העבודה.

אם זו רשת... אני לא רואה צורך לחסוך להם.

ויש הרבה פעמים שנח יותר ללכת לבדיקות ע"ח זמן העבודה, מאשר לחפש אחרי הצהרים ביביסיטר לילדים האחרים... ולשלם לה.
מלבד זאת שיש בדיקות שא"א לעשות אחה"צ, כמו בדיקות דם וכו'.

[אני לדוג' ראיתי חברה שנותנת את כל הנשמה יום יום כעובדת במעון, בשכר מינימום. ולא ידעה, שאם היא מאחרת בשעתיים בגלל בדיקות דם, היא זכאית לתשלום על כך... למה שתפסיד?]
 
  • הוסף לסימניות
  • #9
נכתב ע"י sh12;1205488:
הזכאות הזו של שעות הריון מעוגנת בחוק. ולא משנה עם המעסיק חרדי או לא.
בדיוק כמו שלא היה רוצה לשלם על ימי מחלה או פנסיה...

יתכן שאם המעסיק הוא אדם פרטי ולא רשת. ובנוסף לזה הוא מאד נח עם העובדת, והיא רוצה מאד את טובתו על חשבון נוחיות שלה, אז היא יכולה לקבוע תורים דווקא לשעות שאחרי העבודה.


נכון, אני כתבתי את זה ביחס לנושא של פרסום החוק.
אני לא חושב שזה מצוה כל כך גדולה לפרסם חוק שמועיל לאחד ומזיק לשני.

לא יקרה כלום אם העובדת תלך לרופא אחה"צ.
 
  • הוסף לסימניות
  • #10
נכתב ע"י מיכל123;1205516:
נכון, אני כתבתי את זה ביחס לנושא של פרסום החוק.
אני לא חושב שזה מצוה כל כך גדולה לפרסם חוק שמועיל לאחד ומזיק לשני.

לא יקרה כלום אם העובדת תלך לרופא אחה"צ.

ואם יש לה עוד ילדים בבית? למה היא צריכה לשלם על ביביסיטר? הכסף של הבוס חשוב יותר? או שאולי עדיף שבעלה יבטל כוילל על כל ביקורת?
חוץ מזה שיש הרבה מהבדיקות שאפשר לעשות רק בבוקר...

[איפה יש בדיקות דם בשעות אחה"צ-ערב? איפה יש אולטרסאונד אחרי השעה 15:30?]

כמובן שחייבים לשמור פה על האמת ולהעדר רק ובדיוק לצורך הבדיקה ולא לגנוב עוד קניה בחנות על הדרך וכו'
 
  • הוסף לסימניות
  • #11
נכתב ע"י sh12;1205521:
ואם יש לה עוד ילדים בבית? למה היא צריכה לשלם על ביביסיטר? הכסף של הבוס חשוב יותר? או שאולי עדיף שבעלה יבטל כוילל על כל ביקורת?
חוץ מזה שיש הרבה מהבדיקות שאפשר לעשות רק בבוקר...

[איפה יש בדיקות דם בשעות אחה"צ-ערב? איפה יש אולטרסאונד אחרי השעה 15:30?]

כמובן שחייבים לשמור פה על האמת ולהעדר רק ובדיוק לצורך הבדיקה ולא לגנוב עוד קניה בחנות על הדרך וכו'

לא הבנתי מה רלוונטי בהערתך הראשונה,
לגבי בדיקות שאפשר לבצע רק בבוקר - נכון.
המעסיק לא אמור לממן את הבעל הלומד או את הבייביסיטר לילדים,
לא נשמע לי שזו היתה כוונת החוק בכל מקרה.
 
  • הוסף לסימניות
  • #12
סתם שתדעו: נשים זכאיות גם לשעות הנקה חוקיות במהלך העבודה, וכן נשים העוברות טיפולי פוריות זכאיות לצאת לבדיקות בשעות העבודה, בסך 40 שעות (אם זכרוני אינו מטעני) בשנה.

ישנם סעיפים שהמעבידים מעדיפים שלא נדע, וייתכן שאף הם אינם מודעים להם.
 
  • הוסף לסימניות
  • #13
למה גזל?
החוק מאפשר לאישה עד 40 שעות של בדיקות ע"ח העבודה, מה זה משנה מדוע היא החליטה ללכת בבוקר???
זו זכותה המלאה לנצל את השעות הללו!
 
  • הוסף לסימניות
  • #14
נכתב ע"י efrat1;1205553:
למה גזל?
החוק מאפשר לאישה עד 40 שעות של בדיקות ע"ח העבודה, מה זה משנה מדוע היא החליטה ללכת בבוקר???
זו זכותה המלאה לנצל את השעות הללו!

כדאי לדעת שהרבה מן הבדיקות בתחומים הנ"ל נעשות אך ורק בבוקר. ואם יש משמעות לתאריכים (כמו בפוריות) אי אפשר לבקש מן האישה לדחות את הבדיקה ליום שניתן לעשותה אחה"צ. וד"ל.
 
  • הוסף לסימניות
  • #15
נכתב ע"י pr;1205547:
לא הבנתי מה רלוונטי בהערתך הראשונה,
לגבי בדיקות שאפשר לבצע רק בבוקר - נכון.
המעסיק לא אמור לממן את הבעל הלומד או את הבייביסיטר לילדים,
זה נשמע לי כמו גזל כפשוטו...

למה גזל?
יש חוק המחייב את המעסיק לשלם על העובד ביטוח לאומי. דמי בריאות. פנסיה וכו'
ולגבי נשים במצב מיוחד , יש חוק המחייב לשלם על שעות בדיקה.
ביקשו להתחשב בכסף של המעסיק, אז אולי גם אתנדב לשלם את הביטוח לאומי על חשבוני? וגם את הפנסיה?
כמו שאת זה את מבינה שאני לא צריכה,
אז גם שעות של בדיקות [ורק הן] מותר לי לקבל עליהן תשלום מהמעסיק.

אם הוא מאד נחמד ו/או אני מאד נחמדה אוכל לבוא לקראתו וללכת גם בזמנים פחות נוחים לי או שעולים לי יותר, אבל לקרוא לי גזלנית, למה?

[ואני כמובן לא נפגעת באופן אישי, כי הנתונים דומים אצל כולנו...]
 
  • הוסף לסימניות
  • #16
נכתב ע"י efrat1;1205553:
למה גזל?
החוק מאפשר לאישה עד 40 שעות של בדיקות ע"ח העבודה, מה זה משנה מדוע היא החליטה ללכת בבוקר???
זו זכותה המלאה לנצל את השעות הללו!

תחשבי אם המעסיקה הזו היתה מישהי שקרובה אליך,
או אם זו היתה - יותר מכך - את.
והכסף הזה היה יוצא מהכיס שלך, ככה ישירות...
אני לא אומרת לא ללכת כשצריך, אבל הייתי מחפשת לא לעשות את זה.

נכתב ע"י sh12;1205557:
למה גזל?
יש חוק המחייב את המעסיק לשלם על העובד ביטוח לאומי. דמי בריאות. פנסיה וכו'
ולגבי נשים במצב מיוחד , יש חוק המחייב לשלם על שעות בדיקה.
ביקשו להתחשב בכסף של המעסיק, אז אולי גם אתנדב לשלם את הביטוח לאומי על חשבוני? וגם את הפנסיה?
כמו שאת זה את מבינה שאני לא צריכה,
אז גם שעות של בדיקות [ורק הן] מותר לי לקבל עליהן תשלום מהמעסיק.

אם הוא מאד נחמד ו/או אני מאד נחמדה אוכל לבוא לקראתו וללכת גם בזמנים פחות נוחים לי או שעולים לי יותר, אבל לקרוא לי גזלנית, למה?

[ואני כמובן לא נפגעת באופן אישי, כי הנתונים דומים אצל כולנו...]

החוק בא להגן על מצב שבו את צריכה בדיקה שמתאפשרת בבוקר ועלולה להנזק בעקבות כך,
אז מנעו את הנזק. לבוא ולנצל את זה בגלל שבייביסיטר תעלה לך כסף, או בשביל שבעלך לא יצטרך להשאר בבית - זה משהו שצריך לחשוב עליו פעמיים.
את יודעת מה, אם זה גזל או לא באמת אינני יכולה לקבוע - אבל הייתי שואלת רב.
עורכת את ההודעה לכבודך. :)
בכל מקרה מבחינה אנושית זה בטח לא מועדף...
 
  • הוסף לסימניות
  • #17
בעבודה שלי הבוסית אמרה במפורש שזה שעות שלנו עפ"י החוק, ומצידה שנלך אז לחתונה, זה ממש לא עניין אותה אם הלכנו אז לרופא או לא.

גילוי נאות: היא לא היתה המשלמת, אלא שכירה ג"כ...
 
  • הוסף לסימניות
  • #18
נכתב ע"י efrat1;1205563:
בעבודה שלי הבוסית אמרה במפורש שזה שעות שלנו עפ"י החוק, ומצידה שנלך אז לחתונה, זה ממש לא עניין אותה אם הלכנו אז לרופא או לא.

גילוי נאות: היא לא היתה המשלמת, אלא שכירה ג"כ...
לארג'ית על חשבון המעסיק? כמנהלת שכירה היא אמורה לחוס על כספו של המעביד..
 
  • הוסף לסימניות
  • #19
לא מעביד פרטי, אל תרחמי, זו חברת כוח אדם עשירה שעשתה עלינו המון כסף...
 
  • הוסף לסימניות
  • #20
נכון שיש חוק, ונכון שלמי שצריכה בדיקות דם בשעות הבוקר או בדיקה מסויימת שאפשר רק בבוקר אין ברירה והיא צריכה להשתמש בו.
אבל, ראויות לשבח אלו שלוקחות אישור מהרופא לבוקר שלם
ויוצאות לקניות ע"ח הברון, העיקר שלא יצטרכו בייביסיטר לילדים או שהבעל ישאר אחה"צ.

נ.ב. מי אמור לספוג את עובדת היותך בהריון? את או המעסיק??
 

פרוגבוט

תוכן שיווקי
פרסומת

הצטרפות לניוזלטר

איזה כיף שהצטרפתם לניוזלטר שלנו!

מעכשיו, תהיו הראשונים לקבל את כל העדכונים, החדשות, ההפתעות בלעדיות, והתכנים הכי חמים שלנו בפרוג!

לוח מודעות

הפרק היומי

הפרק היומי! כל ערב פרק תהילים חדש. הצטרפו אלינו לקריאת תהילים משותפת!


תהילים פרק כה

אלְדָוִד אֵלֶיךָ יי נַפְשִׁי אֶשָּׂא:באֱלֹהַי בְּךָ בָטַחְתִּי אַל אֵבוֹשָׁה אַל יַעַלְצוּ אֹיְבַי לִי:גגַּם כָּל קוֶֹיךָ לֹא יֵבֹשׁוּ יֵבֹשׁוּ הַבּוֹגְדִים רֵיקָם:דדְּרָכֶיךָ יי הוֹדִיעֵנִי אֹרְחוֹתֶיךָ לַמְּדֵנִי:ההַדְרִיכֵנִי בַאֲמִתֶּךָ וְלַמְּדֵנִי כִּי אַתָּה אֱלֹהֵי יִשְׁעִי אוֹתְךָ קִוִּיתִי כָּל הַיּוֹם:וזְכֹר רַחֲמֶיךָ יי וַחֲסָדֶיךָ כִּי מֵעוֹלָם הֵמָּה:זחַטֹּאות נְעוּרַי וּפְשָׁעַי אַל תִּזְכֹּר כְּחַסְדְּךָ זְכָר לִי אַתָּה לְמַעַן טוּבְךָ יי:חטוֹב וְיָשָׁר יי עַל כֵּן יוֹרֶה חַטָּאִים בַּדָּרֶךְ:טיַדְרֵךְ עֲנָוִים בַּמִּשְׁפָּט וִילַמֵּד עֲנָוִים דַּרְכּוֹ:יכָּל אָרְחוֹת יי חֶסֶד וֶאֱמֶת לְנֹצְרֵי בְרִיתוֹ וְעֵדֹתָיו:יאלְמַעַן שִׁמְךָ יי וְסָלַחְתָּ לַעֲוֹנִי כִּי רַב הוּא:יבמִי זֶה הָאִישׁ יְרֵא יי יוֹרֶנּוּ בְּדֶרֶךְ יִבְחָר:יגנַפְשׁוֹ בְּטוֹב תָּלִין וְזַרְעוֹ יִירַשׁ אָרֶץ:ידסוֹד יי לִירֵאָיו וּבְרִיתוֹ לְהוֹדִיעָם:טועֵינַי תָּמִיד אֶל יי כִּי הוּא יוֹצִיא מֵרֶשֶׁת רַגְלָי:טזפְּנֵה אֵלַי וְחָנֵּנִי כִּי יָחִיד וְעָנִי אָנִי:יזצָרוֹת לְבָבִי הִרְחִיבוּ מִמְּצוּקוֹתַי הוֹצִיאֵנִי:יחרְאֵה עָנְיִי וַעֲמָלִי וְשָׂא לְכָל חַטֹּאותָי:יטרְאֵה אוֹיְבַי כִּי רָבּוּ וְשִׂנְאַת חָמָס שְׂנֵאוּנִי:כשָׁמְרָה נַפְשִׁי וְהַצִּילֵנִי אַל אֵבוֹשׁ כִּי חָסִיתִי בָךְ:כאתֹּם וָיֹשֶׁר יִצְּרוּנִי כִּי קִוִּיתִיךָ:כבפְּדֵה אֱלֹהִים אֶת יִשְׂרָאֵל מִכֹּל צָרוֹתָיו:
נקרא  2  פעמים
למעלה