הנושאים החמים
- הוסף לסימניות
- #1
במקום העבודה הקודם שלי סוכם בחוזה שאקבל קרן השתלמות, אך בפועל לא הופיעה כלל בתלוש הפרשה לקרן השתלמות.
מכיון שהמקום היה בקשיים כלכליים לא דיברתי על זה וחיכיתי להתייצבות כדי לדרוש זאת.
לאחר כשנה שלא שולם לי וגם לא הופיע בתלוש פניתי למעסיק, והתברר כי הוא שכח שכך היה הסיכום בחוזה.
מאותו זמן ואילך הוא הוסיף לי את הקרן השתלמות לתלוש, וביקש לשלם את השנה שבה לא הופרש אחרי שהעסק יתייצב.
אני לא עובדת שם כבר 3 שנים וכעת הוא רוצה לשלם לי את הסכום ע"י שיוציא לי תלוש לחודש הנוכחי.
הבעיה שלפי גובה המשכורת הנוכחית אצטרך לשלם מס מלא על התוספת הזאת, בזמן שבשנה שבה הייתי אמורה לקבל את הקרן השתלמות לא הייתי חייבת במס כי המשכורת היתה נמוכה יותר. (מעבר לעובדה שהפקדה לקרן השתלמות לא חייבת במס).
האם יש דרך להיפטר מתשלום המס?
להוכיח שהשכר הזה משולם כהפרשים לשנה אחרת?
תודה רבה!
מכיון שהמקום היה בקשיים כלכליים לא דיברתי על זה וחיכיתי להתייצבות כדי לדרוש זאת.
לאחר כשנה שלא שולם לי וגם לא הופיע בתלוש פניתי למעסיק, והתברר כי הוא שכח שכך היה הסיכום בחוזה.
מאותו זמן ואילך הוא הוסיף לי את הקרן השתלמות לתלוש, וביקש לשלם את השנה שבה לא הופרש אחרי שהעסק יתייצב.
אני לא עובדת שם כבר 3 שנים וכעת הוא רוצה לשלם לי את הסכום ע"י שיוציא לי תלוש לחודש הנוכחי.
הבעיה שלפי גובה המשכורת הנוכחית אצטרך לשלם מס מלא על התוספת הזאת, בזמן שבשנה שבה הייתי אמורה לקבל את הקרן השתלמות לא הייתי חייבת במס כי המשכורת היתה נמוכה יותר. (מעבר לעובדה שהפקדה לקרן השתלמות לא חייבת במס).
האם יש דרך להיפטר מתשלום המס?
להוכיח שהשכר הזה משולם כהפרשים לשנה אחרת?
תודה רבה!
