עושק הגננות ברשתות הגנים "החרדיות"

[tedy]

תודה!
הגננת שכאן מרוויחה לשעת עבודה בפועל יותר מרואות חשבון שלמדו כפול ממנה ועובדות לא פחות ממנה.

אולי גם את הרו"ח הנ"ל עושקים, אם הן לא מקבלות 55 ש"ח ברוטו לשעה

 

[תותח שיווקי]

אתמול בכנס ההיערכות לקייטנות במודיעין עילית נאמר לגננות כי חלק מהתקציב עבור משחקים ופרסים ישולם דרך המשכורת שלהם!!
העירייה עוד מרגישה בנוח לכתוב את זה בדף רשמי שלהם..

יכול להיות שהכוונה היתה שהמשכורת תוגדל באופן חד פעמי כדי להעביר את התקציב הנ"ל בצורה יותר נוחה ופשוטה היישר לחשבון הבנק של הגננת?

 

[מ.לוינגר]

יכול להיות שהכוונה היתה שהמשכורת תוגדל באופן חד פעמי כדי להעביר את התקציב הנ"ל בצורה יותר נוחה ופשוטה היישר לחשבון הבנק של הגננת?

וכך הרשת תוכל לעשות גם ביס קטן בדרך, הרי בקרי"ס אין בכלל גנים עירוניים, אז הכוונה לכאו' לחשבון של הגננת דרך הרשת.

 

[מרשימה]

אל תשכחו שמה שעובר דרך התלוש מחוייב במס הכנסה, מס בריאות וביטוח לאומי

 

[גרפיקנער]

באותו ענין.
בגן של בתי, כל שנה הגננות עשו קייטנה, כאשר המחיר הוא בסביבות 250 שח ל-14 ימים. הקייטנה לא הייתה רשמית של רשת הגנים עצמה, אלא בכל גן הגננת עשתה באופן פרטי.

השנה, עושים קייטנה ל-17 יום, כאשר המחיר הוא 280 ש"ח.

הענין הוא כזה:
רשת הגנים מקבלת סבסוד על הקייטנה, דרך התוכנית של משרד הפריפריה, עד לסך של בערך 800 שקל לילדה. אחד התנאים לקבלת הסבסוד, הוא שהקייטנה היא למשך 15 יום לפחות. רשת הגנים זיהו פוטנציאל: 800 שקל רווח נקי לכיס, לכיסוי חובות הרשת, כמובן. אז מה הם עשו? הפכו את הרישום לרשמי. כלומר, השנה חייבים להרשם דרך המשרדים של הרשת, עם כל הפרטים ומספרי זהות וכו'. אז למה המחיר נשאר כמו כל שנה, אם יש להם תקציב של 800 ש"ח על כל ילדה?
אז מה אם הסבסוד ניתן על מנת להקל על ההורים המסכנים שנאנקים תחת הוצאות החופש?

שמואל ליטוב, סמנכ"ל משרד הפריפריה, לטיפולך הדחוף אודה.

מקור:
http://negev-galil.gov.il/mediacenter/tenders/documents/summer150517.pdf

הפרטים הקטנים מופיעים בעמוד 3.

 

[שריתיש]

אל תשכחו שמה שעובר דרך התלוש מחוייב במס הכנסה, מס בריאות וביטוח לאומי

אם יכניסו את הסכום ב"החזר הוצאות"
הוא לא יחויב במס וביטו"ל.

 

[לילי 1]

אתמול בכנס ההיערכות לקייטנות במודיעין עילית נאמר לגננות כי חלק מהתקציב עבור משחקים ופרסים ישולם דרך המשכורת שלהם!!
העירייה עוד מרגישה בנוח לכתוב את זה בדף רשמי שלהם..

קוראים לזה החזר הוצאות. אם זה נעשה נכון, זאת דרך לגיטימית להחזיר הוצאות
שוב, אם זה נעשה נכון

 

[לילי 1]

חברה סיפרה לי עכשיו:
היא עובדת בבי"ס חרדי לחנוך מיוחד בירושלים
עושקים אותן על ימין ועל שמאל
חשבו להתאגד
פנו להסתדרות המורים.
ההסתדרות סרבה לקבל קבוצת מורות חרדיות!
הם לא מוכנים להכניס את הראש שלהם למיטה המצורעת הזאת!

יעצתי לה שתפננה כל אחת בנפרד, לא כקבוצה ולא באותו יום. מי שמכיר קצת את הסתדרות המורים, יודע שהם מוכנים להרוג בשביל עוד מצטרפים. אבל הם כנראה לא מוכנים למות במיטה עד כדי כך משונה...

 

[אני וביתי]

חברה סיפרה לי עכשיו:
היא עובדת בבי"ס חרדי לחנוך מיוחד בירושלים
עושקים אותן על ימין ועל שמאל
חשבו להתאגד
פנו להסתדרות המורים.
ההסתדרות סרבה לקבל קבוצת מורות חרדיות!
הם לא מוכנים להכניס את הראש שלהם למיטה המצורעת הזאת!

יעצתי לה שתפננה כל אחת בנפרד, לא כקבוצה ולא באותו יום. מי שמכיר קצת את הסתדרות המורים, יודע שהם מוכנים להרוג בשביל עוד מצטרפים. אבל הם כנראה לא מוכנים למות במיטה עד כדי כך משונה...

למה שלא יפנו לארגון כוח לעובדים??

 

[יוחנן ק]

משתמשת בניק של efrat1 לצורך העניין..

גיסתי עבדה כגננת בגן חיידר מסוים . וקיבלה העלאה במשכורת
בגלל איזה עניין של משרד החינוך או משהו כזה תוספת של 1000 ש"ח לחודש .
כמובן שהמנהל דרש ממנה 12 צ'קים מראש על ההפרש
ואם לא - יש הרבה גננות שעומדות בתור ובכלל היא הגננת הכי יקרה שלו בגלל הותק הרב.

אני מכירה מקרוב רשת גנים אחרת במקום כל שהוא בארץ
שהגננות שם לא מקבלות ימי מחלה תביאי מחליפה על חשבונך או שתבואי חולה =
והמשכורת שלהם מממנת מלגה של אברכים בכולל הם פשוט צריכות לעשות העברות לX Y- וZ כשנכנסת להם המשכורת-


אז כך- שלא את כל העוולות רואים בתלוש.
מי שהתלוש שלה לא תקין עוד ברת מזל - יכולה לתבוע ,
אבל אם בתלוש את מקבלת 6000 ש,ח ואת כל התנאים הסוציאליים - לכי תוכיחי.

מזעזע

 

[יוחנן ק]

באותו ענין.
בגן של בתי, כל שנה הגננות עשו קייטנה, כאשר המחיר הוא בסביבות 250 שח ל-14 ימים. הקייטנה לא הייתה רשמית של רשת הגנים עצמה, אלא בכל גן הגננת עשתה באופן פרטי.

השנה, עושים קייטנה ל-17 יום, כאשר המחיר הוא 280 ש"ח.

הענין הוא כזה:
רשת הגנים מקבלת סבסוד על הקייטנה, דרך התוכנית של משרד הפריפריה, עד לסך של בערך 800 שקל לילדה. אחד התנאים לקבלת הסבסוד, הוא שהקייטנה היא למשך 15 יום לפחות. רשת הגנים זיהו פוטנציאל: 800 שקל רווח נקי לכיס, לכיסוי חובות הרשת, כמובן. אז מה הם עשו? הפכו את הרישום לרשמי. כלומר, השנה חייבים להרשם דרך המשרדים של הרשת, עם כל הפרטים ומספרי זהות וכו'. אז למה המחיר נשאר כמו כל שנה, אם יש להם תקציב של 800 ש"ח על כל ילדה?
אז מה אם הסבסוד ניתן על מנת להקל על ההורים המסכנים שנאנקים תחת הוצאות החופש?

שמואל ליטוב, סמנכ"ל משרד הפריפריה, לטיפולך הדחוף אודה.

מקור:
http://negev-galil.gov.il/mediacenter/tenders/documents/summer150517.pdf

הפרטים הקטנים מופיעים בעמוד 3.

זה לא נכון לפי הבנתי.
הם מספסדים עד 300 ש"ח וההורים ישלמו לא פחות מ200 ש"ח
הנה העתק משם:

ח. קייטנות שעלותן נמוכה מ-500 :₪  ההשתתפות העצמית של ההורה לא תפחת מ-200 ₪ לילד ללא תעדוף.  ההשתתפות העצמית של ההורה לא תפחת מ-100 ₪ לילד אשר הוריו מוכרים על ידי מחלקת הרווחה המקומית או זכאים להנחה בארנונה בשיעור שלא יפחת מ-%50.  הסבסוד הסופי ייקבע על פי עלות הקייטנה בפועל, ובהתחשב בכל תנאי הנוהל ובעיקר בשני התנאים לעיל בסעיף ז'.  לשם המחשה, במידה ועלות הקייטנה הינה 400 ,₪ השתתפות ההורה לילד ללא תעדוף חייבת להיות 200 .₪ במקרה זה, סבסוד המשרד לילד לא יעלה על 200 .₪ במקרה בו מדובר בילד שהוריו מוכרים על ידי מחלקת הרווחה או זכאים להנחה בארנונה בשיעור שלא יפחת מ-%50 ,השתתפות ההורה לילד לא תפחת מ-100 ₪ והשתתפות המשרד לא תעלה על 300 .₪ השתתפות המשרד תהיה עלות הקייטנה בפועל בהפחתת השתתפות ההורה )ובכל מקרה לא יותר מתקרות הנוהל(.

 

[אני וביתי]

זה לא נכון לפי הבנתי.
הם מספסדים עד 300 ש"ח וההורים ישלמו לא פחות מ200 ש"ח
הנה העתק משם:

ח. קייטנות שעלותן נמוכה מ-500 :₪  ההשתתפות העצמית של ההורה לא תפחת מ-200 ₪ לילד ללא תעדוף.  ההשתתפות העצמית של ההורה לא תפחת מ-100 ₪ לילד אשר הוריו מוכרים על ידי מחלקת הרווחה המקומית או זכאים להנחה בארנונה בשיעור שלא יפחת מ-%50.  הסבסוד הסופי ייקבע על פי עלות הקייטנה בפועל, ובהתחשב בכל תנאי הנוהל ובעיקר בשני התנאים לעיל בסעיף ז'.  לשם המחשה, במידה ועלות הקייטנה הינה 400 ,₪ השתתפות ההורה לילד ללא תעדוף חייבת להיות 200 .₪ במקרה זה, סבסוד המשרד לילד לא יעלה על 200 .₪ במקרה בו מדובר בילד שהוריו מוכרים על ידי מחלקת הרווחה או זכאים להנחה בארנונה בשיעור שלא יפחת מ-%50 ,השתתפות ההורה לילד לא תפחת מ-100 ₪ והשתתפות המשרד לא תעלה על 300 .₪ השתתפות המשרד תהיה עלות הקייטנה בפועל בהפחתת השתתפות ההורה )ובכל מקרה לא יותר מתקרות הנוהל(.

לכאורה זה מדובר על ערים שלא ברשימה או בפריפריה.

 

[תרצונת]

כנראה צדקו פה במה שאמרו לגבי החזר ההוצאות בקייטנות במודיעין עילית. ככה"נ זה יהיה תחת סעיף החזר הוצאות.
ייאמר לזכות קברניטי העיר מודיעין עילית שהקייטנות פעילות תחת "החברה למתנסים" של העיר, כך שלשודדים הגנבים מנהלי הרשתות שליט"א אין גישה למשכורת של העובדות!
בנוסף העירייה מנהלת מעקב על נסיון לקצץ במשכורות בטריקים שונים!

 

[דג בבל]

לשודדים הגנבים מנהלי הרשתות שליט"א אין גישה למשכורת של העובדות!

מנהלי הרשתות עושים עבודת קודש
בלעדיהם לא ישאר מי שיתן דירות לחתנים השווים

 

[דג בבל]

פורסם היום בשחרית

 

[שלוימלה]

היה באלעד בלגן שלם עם זה
קבוצת גננות שהתמרדו עד ששיפרו להם משמעותית את התנאים
הלכו להסתדרות מול פרוש והייתה שביתה של יותר משבוע ככה שמעתי

 

[Tweenset]

אני בשוק מהאשכול הזה!
כמי שקצת מבינה בעולם המשפט, יש כאן פתח ענקי, לא ענקי. עצום!
לתביעה ייצוגית
ולא צריך יותר מידי.. מספיק כמה גננות מכמה מקומות שיוכיחו שכך המצב במשך שנים
והכל מסודר
גם ניתן לתבוע בבית הדין לענייני עבודה, וכך:
ברגע שגננת הגישה תביעה, ומקבלת מכתב פיטורין - שתראה זאת בתביעה!
אסור למעסיק לפטר עובדת כי תבעה אותו. ואם זה יתווסף בתביעה המעסיק מסובך באמת
העובדת יכולה להגיד לו - רוצה לפטר? אין שום בעיה. אבל אני מוסיפה את זה לתביעה
הוא יתחיל לפחד..
ואם תגידו - הוא יכול להגיד שהוא פיטר אותה כי לא היתה מספיק עובדת טובה, תכלס אף תירוץ לא יתקבל בדיון,
כי ברור ושקוף שזה נעשה בסמיכות לתביעה שהעובדת הגישה!
רק תחשבו, גננת שלא קיבלה ותק במשך 10 שנים נניח, כמה כסף מגיע לה?
גננת שהמעסיק דרש ממנה שתחזיר לו כסף מהמשכורת, כמה כסף מגיע לה?
מספיק שתתעד פעם אחת שהיא עושה זאת, ותביא עוד גננת או שתיים שיעידו שגם אצלן כך
ותוסיפו לסכומים הללו - פיצויי הלנת שכר, הם יכולים להיות הרבה יותר גבוהים מכל הכסף שמגיע לה בנתיים!
העובדת תקבל סכום לא מבוטל בכלל,
והמעסיקים יתחילו לחשוש מתביעות נוספות ואולי משהו בתנאים ישתנה.. מי יודע
רק שתקום האחת שתסכים לעשות זאת

 

[Tweenset]

משתמשת בניק של efrat1 לצורך העניין..

גיסתי עבדה כגננת בגן חיידר מסוים . וקיבלה העלאה במשכורת
בגלל איזה עניין של משרד החינוך או משהו כזה תוספת של 1000 ש"ח לחודש .
כמובן שהמנהל דרש ממנה 12 צ'קים מראש על ההפרש
ואם לא - יש הרבה גננות שעומדות בתור ובכלל היא הגננת הכי יקרה שלו בגלל הותק הרב.

אני מכירה מקרוב רשת גנים אחרת במקום כל שהוא בארץ
שהגננות שם לא מקבלות ימי מחלה תביאי מחליפה על חשבונך או שתבואי חולה =
והמשכורת שלהם מממנת מלגה של אברכים בכולל הם פשוט צריכות לעשות העברות לX Y- וZ כשנכנסת להם המשכורת-


אז כך- שלא את כל העוולות רואים בתלוש.
מי שהתלוש שלה לא תקין עוד ברת מזל - יכולה לתבוע ,
אבל אם בתלוש את מקבלת 6000 ש,ח ואת כל התנאים הסוציאליים - לכי תוכיחי.

אם היא החזירה לו ב12 צ'קים מראש - יש לה צילומים של הצ'קים בחשבון הבנק, ולא בעיה להוכיח שהחזירה
היא גם יכולה לנהל שיחה יזומה (ומוקלטת כמובן) עם הבוס בו היא משוחחת איתו על העניין, ותדאג שישמעו אותו מודה בעובדה הזו
יש כל מיני דרכים להוכיח..

 

[פוליטיקאי]

אני בשוק מהאשכול הזה!
כמי שקצת מבינה בעולם המשפט, יש כאן פתח ענקי, לא ענקי. עצום!
לתביעה ייצוגית
ולא צריך יותר מידי.. מספיק כמה גננות מכמה מקומות שיוכיחו שכך המצב במשך שנים
והכל מסודר
גם ניתן לתבוע בבית הדין לענייני עבודה, וכך:
ברגע שגננת הגישה תביעה, ומקבלת מכתב פיטורין - שתראה זאת בתביעה!
אסור למעסיק לפטר עובדת כי תבעה אותו. ואם זה יתווסף בתביעה המעסיק מסובך באמת
העובדת יכולה להגיד לו - רוצה לפטר? אין שום בעיה. אבל אני מוסיפה את זה לתביעה
הוא יתחיל לפחד..
ואם תגידו - הוא יכול להגיד שהוא פיטר אותה כי לא היתה מספיק עובדת טובה, תכלס אף תירוץ לא יתקבל בדיון,
כי ברור ושקוף שזה נעשה בסמיכות לתביעה שהעובדת הגישה!
רק תחשבו, גננת שלא קיבלה ותק במשך 10 שנים נניח, כמה כסף מגיע לה?
גננת שהמעסיק דרש ממנה שתחזיר לו כסף מהמשכורת, כמה כסף מגיע לה?
מספיק שתתעד פעם אחת שהיא עושה זאת, ותביא עוד גננת או שתיים שיעידו שגם אצלן כך
ותוסיפו לסכומים הללו - פיצויי הלנת שכר, הם יכולים להיות הרבה יותר גבוהים מכל הכסף שמגיע לה בנתיים!
העובדת תקבל סכום לא מבוטל בכלל,
והמעסיקים יתחילו לחשוש מתביעות נוספות ואולי משהו בתנאים ישתנה.. מי יודע
רק שתקום האחת שתסכים לעשות זאת

רק תנסו....
הרבנים יגידו להוריד את התביעה (למשל)
ויש עוד אינסוף סיבות למה לא לתבוע
אני לא מדבר על רדיפות שיהיה אחרי זה ועוד ועוד
ואני מעדיף לא להוכיח את זה כאן מעל גבי הפורום
זהו

 

[Tweenset]

גם פה, המשכורות בהייטק אצל המעסיקים החרדים נמוכים בצורה מחפירה ממש.
ניצול מזעזע של נשים חרדיות שלא רוצות לעבוד במקום עבודה חילוני

כמה נכון
עבדתי כמתחילה בחברת הייטק חרדית, ויצאתי עם משכורות של פחות מ4,000 שקל
לפעמים זה היה 3,500 והיה גם פחות ..