התייעצות קצבת נכות מקרן הפנסיה

זה תלוי
אם יוצאים לשמירה דרך ביטוח לאומי אז המעסיק והעובד ממשיכים להפריש לפנסיה
אם יוצאים דרך אובדן כושר עבודה של הפנסיה אז הקרן מפרישה.
 
האם צריכים למלאות את הדף הזה א"כ מה זה אומר
1761499352571.png
 
@מיטב ביטוח ופיננסים @פ. הלר
אם קיבלתי אישור מרופא לשמירת הריון, האם אני צריך להגיש בקשה לביטו"ל ואז אני אוכל לתבוע את קרן הפנסיה או שאפשר להגיש ישר אליהם ולקבל ?
על פי חוק ניתן לתבוע או ביטוח לאומי או קרן פנסיה
וקרן פנסיה ניתן לתבוע רק לאחר 90 יום.
במידה ויש פרנצ'יזה מקבלים רטרו מהיום הראשון
 
@מיטב ביטוח ופיננסים @פ. הלר
אם קיבלתי אישור מרופא לשמירת הריון, האם אני צריך להגיש בקשה לביטו"ל ואז אני אוכל לתבוע את קרן הפנסיה או שאפשר להגיש ישר אליהם ולקבל ?
כפי שציין @מיטב ביטוח ופיננסים - על פי חוק ניתן לתבוע או את ביטוח לאומי או את קרן פנסיה.
אם אתה מחליט לתבוע את שניהם (ויש הרבה שעושים זאת), אז אין תלות בהחלטה של ביטוח לאומי וניתן להגיש ישירות לקרן הפנסיה.
אין צורך לחכות שיעברו 90 יום, אפשר להגיש את התביעה מיד וקרן הפנסיה תשלם רק כשכבר יחלפו בפועל 90 יום (כמובן, ככל והם יראו לנכון לאשר).
במידה ויש פרנצ'יזה מקבלים רטרו מהיום הראשון
רק אם תקופת הזכאות היא 120 יום לפחות.
 
אצלי כן, גם הפרישו וגם הורידו אותי למינוס על החלק של ההפרשות שלי, טולי בשמירה זה שונה?
אם זה באותה שנת מס, ייתכן שהמעסיק יכול לבקש החזר על ההפקדות הכפולות. (לא למשוך את הכסף כפדיון אלא להחזיר למעסיק את ההפקדות שבוצעו, כולל החלק שלך). תבדקו את זה מול קרן הפנסיה.
אם זה בשנת מס חדשה - אני לא זוכרת במדוייק, או שאפשר לבקש אך יהיה ניכוי מס, או שאי אפשר לבצע החזר כלל.
 
האם צריכים למלאות את הדף הזה א"כ מה זה אומר
צפה בקובץ המצורף 2086757
זה רלוונטי רק לעמיתים שאושרה להם קצבת נכות בשיעור נמוך מ-100%.
במסמך הזה עליהם לסמן האם הם מעוניינים להשלים את חלקם בהפקדה לקרן הפנסיה או לא (כי הקרן תשלם רק חלק).
סביר להניח שבמקרה שלך לא יהיה רלוונטי, כי שמירת היריון היא בד"כ 100%. כרגע אל תמלאי.
 
כפי שציין @מיטב ביטוח ופיננסים - על פי חוק ניתן לתבוע או את ביטוח לאומי או את קרן פנסיה.
אם אתה מחליט לתבוע את שניהם (ויש הרבה שעושים זאת), אז אין תלות בהחלטה של ביטוח לאומי וניתן להגיש ישירות לקרן הפנסיה.
אין צורך לחכות שיעברו 90 יום, אפשר להגיש את התביעה מיד וקרן הפנסיה תשלם רק כשכבר יחלפו בפועל 90 יום (כמובן, ככל והם יראו לנכון לאשר).
פ. הלר ,האם אני לא מסכנת את הקצבה של ביטוח לאומי לשמירה במידה ואני מגישה מיד לשניהם יחד?
האם כפי שרשמו כאן כדאי לחכות אחרי קבלת דמי לידה והפרשי דמי לידה להגשת התביעה גם לקצבת נכות מקרן פנסיה?(אני מבוטחת בהראל)
 
פ. הלר ,האם אני לא מסכנת את הקצבה של ביטוח לאומי לשמירה במידה ואני מגישה מיד לשניהם יחד?
האם כפי שרשמו כאן כדאי לחכות אחרי קבלת דמי לידה והפרשי דמי לידה להגשת התביעה גם לקצבת נכות מקרן פנסיה?(אני מבוטחת בהראל)
אכן כן, מומלץ לחכות...
 
אכן כן, מומלץ לחכות...
עד מתי?

שאלה נוספת ולא קשורה:
חולה סרטן , שלא מקבל קצבת ביטוח לאומי בגלל שעדיין לא ניצל את ימי המחלה שלו, ומקבל עדיין ימי מחלה מהמעביד
האם יכול לקבל אובדן כושר עבודה?

תודה על המענה
 
עד מתי?

שאלה נוספת ולא קשורה:
חולה סרטן , שלא מקבל קצבת ביטוח לאומי בגלל שעדיין לא ניצל את ימי המחלה שלו, ומקבל עדיין ימי מחלה מהמעביד
האם יכול לקבל אובדן כושר עבודה?

תודה על המענה
לדעתי לפחות שנה, רק שימו לב שלא יתנגש עם השמירה הבאה ;)
(בקרן הפנסיה יש התיישנות של 3 שנים על הגשת תביעת נכות, אז אין בעיה לעשות זאת).

לשאלתך הנוספת - הזכאות לקבלת אובדן כושר עבודה מקרן הפנסיה אינה נקבעת בהתאם להחלטות המוסד לביטוח לאומי אלא לפי המסמכים הרפואיים שהעמית מציג לקרן. כך שאין כל תלות בביטוח הלאומי.
בנוסף - אין מניעה לקבל קצבת נכות מקרן הפנסיה בזמן שמקבלים ימי מחלה מהמעסיק.

@שרה זלצמן לשאלתך.
 
לדעתי לפחות שנה, רק שימו לב שלא יתנגש עם השמירה הבאה ;)
(בקרן הפנסיה יש התיישנות של 3 שנים על הגשת תביעת נכות, אז אין בעיה לעשות זאת).

לשאלתך הנוספת - הזכאות לקבלת אובדן כושר עבודה מקרן הפנסיה אינה נקבעת בהתאם להחלטות המוסד לביטוח לאומי אלא לפי המסמכים הרפואיים שהעמית מציג לקרן. כך שאין כל תלות בביטוח הלאומי.
בנוסף - אין מניעה לקבל קצבת נכות מקרן הפנסיה בזמן שמקבלים ימי מחלה מהמעסיק.

@שרה זלצמן לשאלתך.
אני שואלת לגבי ימי מחלה וביטוח לאומי,
אם אני מקבלת ימי מחלה והסכום יוצא יותר מ7990 אז אני לא יקבל קצבת נכות
 

פרוגבוט

תוכן שיווקי
פרסומת

אשכולות דומים

סיפור קצת מאתגר-
אני עתידה בעז״ה לצאת לחופשת לידה החודש (דצמבר 2025)
בשנתיים האחרונות עבדתי במקביל אצל שני מעסיקים.
באמצע אוקטובר יצאתי לשמירת הריון, והשמירה אושרה ע״י ביטוח לאומי.
בחודש ספטמבר אחד המעסיקים הקטין לי את אחוזי המשרה בפועל, מה שהוביל לירידה בשכר בתלוש ספטמבר.
ביקשתי תיקון, ולכן בתלוש אוקטובר שולמה לי תוספת שכר רטרואקטיבית בגין ההפחתה בספטמבר, אך גם בתלוש זה אחוזי המשרה שדווחו לא תאמו את אחוזי המשרה שהיו לי באוגוסט ובחודשים שקדמו לכך.
בנוסף, בתלוש אוקטובר נוכו לי ימי מחלה, למרות שכבר הייתי בשמירת הריון. כתוצאה מכך שולם לי שכר גבוה מעט מהשכר שהיה אמור להיות משולם בפועל, והמוסד (המעסיק) דרש ממני החזר כספי.
ביקשתי מהמעסיק להוציא תלוש תיקון או תלוש משלים שישקף את הנתונים הנכונים (אחוזי משרה, שכר וימי היעדרות), אך המעסיק סירב. עם זאת, הוא כן מסר לי בכתב חישוב של השכר שהיה אמור להיות משולם לפי תלושים מתוקנים – אילו היו יוצאים.
ביטוח לאומי חישב את דמי שמירת ההריון לפי שלושת החודשים: יולי-אוגוסט-ספטמבר 2025.
בשל הירידה בשכר המדווח בספטמבר, והפער בין הדיווח של המעסיק לביטוח לאומי לבין השכר שהיה אמור להיות משולם בפועל, הממוצע של השכר היומי יצא נמוך יותר.
בנוסף, בכל אחד מהחודשים שעל פיהם חושב השכר קיימים פערים בין השכר המדווח לביטוח לאומי לבין השכר בפועל לפי התלושים, לרעתי, בטווח של כ-2 עד 70 ש"ח לחודש. הפערים אינם גדולים בפני עצמם, אך משפיעים על ממוצע השכר ועל גובה הגמלה.
וככול הנראה ישפיעו על הדמי לידה בהמשך.
1. האם יש מה לעשות בנידון והאם שווה להתעסק ולהילחם שההפסד עומד על כמה מאות ש"ח?
2. האם מבחינת פנסיה/ קרן השתלמות יגרם לי הפסד והאם זה משמעותי?
3. בנוסף בתלושים מהמעסיק הזה ירד לי מס הכנסה בגלל תיאום מס לא מדוייק (בעקבות ההריון הרווחתי פחות אצל המעסיק השני) וככול הנראה יגיע לי החזר מס, האם שווה לעשות תיאום מס עכשיו או לחכות לבקש החזר מס שנה הבאה? והאם ירד לי מס בגלל הדמי לידה למרות שהם מיועדים ל3 חודשים קדימה?
4. בנוסף אצל המעסיק הנוסף הייתי אמורה לקבל דמי הבראה בנובמבר, לא קיבלתי אותם עקב השמירה, האם אני זכאית להם ואם כן ממי? והאם הם יחושבו בדמי לידה?

נ.ב.
גם אשמח לדעת מהמבינים בדבר האם הורדה של אחוזי משרה, אפילו אחוזים בודדים עלולה לפגוע לי בהמשך בתור עובדת הוראה?

אשמח לכל תשובה
תודה רבה לעונים!!!
מישהו בסביבתכם מתמודד עם קושי רפואי או נפשי?
בואו נדאג שהוא יקבל את הכסף המגיע לו על פי חוק מהביטוח הלאומי!

שלום לכולם:) כאן עוה״ד שרונה תגר.
תודה למערכת פרוג על מיזם 'חודש הזכויות' – במהלכו ננסה לעזור לכמה שיותר משפחות להשיג את הזכויות המקסימליות שמגיעות להן מהביטוח הלאומי.

כעו״ד המתמחה בתביעות ביטוח לאומי למעלה מעשרים שנה, אני לצערי מודעת לעובדה שמתמודדים רבים אינם ממצים את זכויותיהם בביטוח הלאומי .
למה? או בגלל חוסר ידיעה והיכרות עם הנושא, או פחד מהבירוקרטיה או מניסיון לא מוצלח של דחיה בעבר, ואפילו מחוסר זמן.

התוצאה היא שאנשים יקרים, שגם ככה קשה להם, מפסידים עזרה כלכלית קריטית שמגיעה להם על פי חוק! חלקם אפילו לא יודעים שמגיעה להם קצבה כי הם חושבים שהמקרה שלהם קל וזניח או לא חשוב מספיק ואין עליו קצבה. בנוסף אני פוגשת המון אנשים שבטוחים שהם מקבלים את המקסימום, אבל בפועל מגיע להם הרבה יותר!

ידע שווה המון, במקרה הזה הוא שווה כסף. המון כסף.

המטרה שלי היא לעשות סדר ולתת מענה אמיתי ומקצועי.
אני מזמינה אתכם לשאול ולהתייעץ איתי כאן בשרשור על כל מקרה ולברר סוגיות בנושאי קצבאות נכות של ילדים ומבוגרים בביטוח הלאומי.
אני וצוות המשרד שלי נשתדל לענות בהקדם ובמקצועיות כדי לתת לכם את התשובות הכי מדויקות. כדי שלא תלכו את המסע הזה לבד.

מעדיפים לשאול ולהתייעץ בצורה ישירה ודיסקרטית?

שלחו לי הודעה פרטית ל
וואטסאפ , אפשר גם להתקשר לנייד: 058-7314000
ואפשר גם לשלוח: לשלוח: למייל

לשימושכם :):
כדי שלא תפספסו חידושים בחוק ובתקנות שיכולים לזכות או להגדיל את הקצבה שלכם, אני ממליצה להירשם לרשימת העדכונים שלי. זה לוקח דקה ויכול להשתלם לכם מאוד בעתיד.
להרשמה: לחצו כאן

1767775070352.png

הצטרפות לניוזלטר

איזה כיף שהצטרפתם לניוזלטר שלנו!

מעכשיו, תהיו הראשונים לקבל את כל העדכונים, החדשות, ההפתעות בלעדיות, והתכנים הכי חמים שלנו בפרוג!

לוח מודעות

הפרק היומי

הפרק היומי! כל ערב פרק תהילים חדש. הצטרפו אלינו לקריאת תהילים משותפת!


תהילים פרק כה

אלְדָוִד אֵלֶיךָ יי נַפְשִׁי אֶשָּׂא:באֱלֹהַי בְּךָ בָטַחְתִּי אַל אֵבוֹשָׁה אַל יַעַלְצוּ אֹיְבַי לִי:גגַּם כָּל קוֶֹיךָ לֹא יֵבֹשׁוּ יֵבֹשׁוּ הַבּוֹגְדִים רֵיקָם:דדְּרָכֶיךָ יי הוֹדִיעֵנִי אֹרְחוֹתֶיךָ לַמְּדֵנִי:ההַדְרִיכֵנִי בַאֲמִתֶּךָ וְלַמְּדֵנִי כִּי אַתָּה אֱלֹהֵי יִשְׁעִי אוֹתְךָ קִוִּיתִי כָּל הַיּוֹם:וזְכֹר רַחֲמֶיךָ יי וַחֲסָדֶיךָ כִּי מֵעוֹלָם הֵמָּה:זחַטֹּאות נְעוּרַי וּפְשָׁעַי אַל תִּזְכֹּר כְּחַסְדְּךָ זְכָר לִי אַתָּה לְמַעַן טוּבְךָ יי:חטוֹב וְיָשָׁר יי עַל כֵּן יוֹרֶה חַטָּאִים בַּדָּרֶךְ:טיַדְרֵךְ עֲנָוִים בַּמִּשְׁפָּט וִילַמֵּד עֲנָוִים דַּרְכּוֹ:יכָּל אָרְחוֹת יי חֶסֶד וֶאֱמֶת לְנֹצְרֵי בְרִיתוֹ וְעֵדֹתָיו:יאלְמַעַן שִׁמְךָ יי וְסָלַחְתָּ לַעֲוֹנִי כִּי רַב הוּא:יבמִי זֶה הָאִישׁ יְרֵא יי יוֹרֶנּוּ בְּדֶרֶךְ יִבְחָר:יגנַפְשׁוֹ בְּטוֹב תָּלִין וְזַרְעוֹ יִירַשׁ אָרֶץ:ידסוֹד יי לִירֵאָיו וּבְרִיתוֹ לְהוֹדִיעָם:טועֵינַי תָּמִיד אֶל יי כִּי הוּא יוֹצִיא מֵרֶשֶׁת רַגְלָי:טזפְּנֵה אֵלַי וְחָנֵּנִי כִּי יָחִיד וְעָנִי אָנִי:יזצָרוֹת לְבָבִי הִרְחִיבוּ מִמְּצוּקוֹתַי הוֹצִיאֵנִי:יחרְאֵה עָנְיִי וַעֲמָלִי וְשָׂא לְכָל חַטֹּאותָי:יטרְאֵה אוֹיְבַי כִּי רָבּוּ וְשִׂנְאַת חָמָס שְׂנֵאוּנִי:כשָׁמְרָה נַפְשִׁי וְהַצִּילֵנִי אַל אֵבוֹשׁ כִּי חָסִיתִי בָךְ:כאתֹּם וָיֹשֶׁר יִצְּרוּנִי כִּי קִוִּיתִיךָ:כבפְּדֵה אֱלֹהִים אֶת יִשְׂרָאֵל מִכֹּל צָרוֹתָיו:
נקרא  2  פעמים
למעלה