שאלה לגבי ניכויים מברוטו

[דאבל אימפקט]

אני עובדת כממלאת מקום במוסד. התברר לי שאני לא מדווחת על השעות למוסד ומקבלת משכורת+ תלוש כרגיל, אלא "מדווחת" לזו שמילאתי את מקומה והיא משלמת לי.
כלומר: אין לי תלוש ואני לא רשומה בשום מקום.
שאלתי היא כזו: איזה סכום אני אמורה לקבל לשעה- ברוטו או נטו? הרי לא נרשמתי ולא שולם עבורי שום מס. אני כביכול גם לא מבוטחת ולדעתי ראוי לקבל על זה ברוטו.
האם אני צודקת, ומה עושים- ברוטו או נטו?

 

[מוריה ח]

את רוצה לדעת מה החוק, או מה הוגן?
החוק- מה שאת עושה לא חוקי, אז איך אפשר לדעת מה חוקי בקשר לדבר לא חוקי?
את רוצה לדעת מה הוגן?
מן הסתם זה לכאן ולכאן.....
שאלה קשה.

 

[ללי שלי]

אם היא מדווחת על השעות שלך כשעות שלה אז את צריכה להגיע איתה להסדר. כי יורד לה על השעות האלו.

 

[תור הזהב]

אבל הסיבה שזה משתלם לההיא לעבוד כך זה מכיוון שיש לה כנראה וותק וגמולי השתלמות וכו'. שנשאר לה רווח ביד.(אם זה לא נוהל גורף במוסד).
וחוץ מזה מנסיון של בת דודה שלי, תדרשי לקבל את התשלום בזמן סביר בלי קשר להאם משכורתה נכנסה כבר או לא(יש רשתות כאלה ואז את נופלת הכי מכולם.).