דרוש מידע המעסיקה חייבת להפריש פנסיה?

[.pres]

כפי שכבר נכתב למעלה, החוק מעל האזרחים.
כלומר, אדם לא יכול לוותר על קיום החוק- גם אם הוא חתם על כך (מבחינת ההלכה, זה תלוי).

מצטרפת להמלצה לבדוק את הכדאיות של פתיחת עוסק פטור.

(מישהו ציין כאן- את כאן בשמך המלא, בפורום פתוח, מציינת על פעילות לא חוקית...)

 

[whitestar]

מישהו ציין כאן- את כאן בשמך המלא, בפורום פתוח, מציינת על פעילות לא חוקית...

ואולי זה מה שיעזור לה....

 

[BIZZARC- עשירה]

ואולי זה מה שיעזור לה....

למה שיעזור לה?

 

[כובע הנזיר]

החוק לצידך בכל מובן אפשרי ובוודאי שאם היא תפטר אותך על רקע הדרישה שלך לזכויות בסיסיות מצבה יהיה רע אפילו יותר מול הרשויות.

אבל
הלכתית(ואולי גם מוסרית)

יכול להיות שהיא צודקת לגמרי בגלל שהסכמתן שניכם באופן מוסדר על תנאי העבודה שלך והיא עמדה בתנאים לחלוטין.
זה לא מצב קלאסי של מעסיק נצלן שמנצל את חוסר האונים וחוסר הידע של העובד.
זכותך כעובדת לבקש העלאה בשכר או תנאים יותר טובים או מה שתרצי וזכות המעסיק לסרב.

 

[שריתיש]

את צריכה לעשות חשבון ולבדוק כלכלית מה משתלם לך

סיכמתם על שכר מסויים, שכולל הכל,
היא לא צריכה כעת להוסיף לך בשכר (עבור פנסיה, הבראה חופשה וכו')
ולכן כל הנ"ל צריכים להיות מגולמים בתוך התלוש שלך היום
כלומר, הנטו שלך, נמוך יותר מאשר הסכום שהיית מקבלת תמורת קבלה.

ולמיטב הבנתי, אין לך אפשרות לתבוע,
שאלי דעת תורה, וכל עוד היו בינכם סיכומים ברורים שההוצאות האלו הם על חשבונך
אינך יכולה לדרוש ממנה את ההוצאות האלו.

כמובן - שהמעסיקה צריכה להיות חכמה ולהפיק את התלוש בצורה חוקית
ששכר לשעה לא יהיה פחות משכר המינימום , וכל ההפרשות יהיו רשומות בצורה תקינה.

 

[מלי גרינפלד]

אם כך
אשאל שוב

האם יש תועלת בתלוש ללא זכויות?
אני מרוויחה מזה משהו?
עדיף לי לעבוד בשחור מאשר להפסיד לשווא מאות שקלים בכל חודש???

 

[BIZZARC- עשירה]

עדיף לי לעבוד בשחור מאשר להפסיד לשווא מאות שקלים בכל חודש???

למה שלא תפתחי עוסק פטור??

 

[רייזי 36]

אם אני מבקשת ממנה והיא מפטרת אותי יש אפשרות לתבוע אותה?
או שהיא יכולה לבוא בתלונות שהיא סכמה הכל מראש?

זה יהיה גזל גמור
(והרבה יותר קל לגנוב ישר מהקופה בלי להסתבך)

אם כך
אשאל שוב

האם יש תועלת בתלוש ללא זכויות?
אני מרוויחה מזה משהו?
עדיף לי לעבוד בשחור מאשר להפסיד לשווא מאות שקלים בכל חודש???

למה שלא תפתחי עוסק פטור??

מעסק פטור רק תפסידי
תלוש לפחות יעיל למשכנתא ולחופשת לידה

 

[whitestar]

חופשת לידה
מס הכנסה שלילי
אבטלה

וגם זה נשמע לא הכי
מרגיש לי שחילקה את השכר נניח של 60 לשעה למצב של שכר יסוד ובונוסים שווים יחד 60
יכול להיות שבשכר יסוד נתנה לה מינימום וכך גם החל"ד שלה וכו יהיה לפי המינימום ולא לפי 60

 

[אמא של נפתלי :)]

מעסק פטור רק תפסידי
תלוש לפחות יעיל למשכנתא ולחופשת לידה

עוסק פטור יעיל ל2 הדברים האלו בדיוק אותו דבר.
למה תפסיד?

 

[שריתיש]

אם כך
אשאל שוב

האם יש תועלת בתלוש ללא זכויות?
אני מרוויחה מזה משהו?
עדיף לי לעבוד בשחור מאשר להפסיד לשווא מאות שקלים בכל חודש???

את צריכה שהתלוש שלך יהיה תקין, במלואו
כלומר, שיופיעו בו בצורה מסודרת כל חובות החוק הנדרשות
שכר שעה, ימי חופשה, ימי מחלה, קופת פנסיה, הפרשות ביטו"ל

(גם לביטוח לאומי/ משכנתא וכו' לא כדאי להגיש תלוש שלא תקין, זה עלול לסבך גם אותך וגם אותה)

את צריכה לעשות חשבון מה יותר משתלם לך:
תלוש שכר בתנאים שסיכמתם או לפתוח עוסק פטור.

אבל לעבוד בצורה חוקית, זה לא כדאי
(תפסידי דמי לידה, מענק מס הכנסה שלילי, דמי פגיעה באם ח"ו יקרה משהו, דמי אבטלה אם תפוטרי וכו')

 

[whitestar]

אבל לעבוד בצורה חוקית, זה לא כדאי

?

 

[מוישי .]

לפעמים לא רואים את הצד של המעסיק ... הוא מסכם לפני ואח"כ
באים בטענות לא חכמה להיכנס להעבודה בסיכום מסוים ואח"כ ללכת לתבוע כמו שיש כאלו שמבקשים לעבוד בשחור ואחכ תובעים את המעסיק זכותה לעמוד על שלה ולבקש שתקבל את כל הזכויות אבל לתבוע זה לא הלכתית ולא מוסרית

 

[whitestar]

לפעמים לא רואים את הצד של המעסיק ... הוא מסכם לפני ואח"כ
באים בטענות לא חכמה להיכנס להעבודה בסיכום מסוים ואח"כ ללכת לתבוע כמו שיש כאלו שמבקשים לעבוד בשחור ואחכ תובעים את המעסיק זכותה לעמוד על שלה ולבקש שתקבל את כל הזכויות אבל לתבוע זה לא הלכתית ולא מוסרית

ויש גם מציאות שהעובד לא יודע מה ההבדל בין 60 נטו בשחור ל60 ברוטו בלבן-וחושבים שהשחור שווה יותר
והמעסיק יודע ומנצל-לצערנו לא אחת עולים כאן סיפורים על מעסיקים שכביכול מנסים לחסוך בעלויות על חשבון התמימות של העובדים

 

[רייזי 36]

עוסק פטור יעיל ל2 הדברים האלו בדיוק אותו דבר.
למה תפסיד?

היא לא תרוויח יותר מבתלוש
והיא תצטרך עד 120 להגיש דוח שנתי
למשל על היחידת דיור שהם משכירים

 

[BIZZARC- עשירה]

ויש גם מציאות שהעובד לא יודע מה ההבדל בין 60 נטו בשחור ל60 ברוטו בלבן-וחושבים שהשחור שווה יותר
והמעסיק יודע ומנצל-לצערנו לא אחת עולים כאן סיפורים על מעסיקים שכביכול מנסים לחסוך בעלויות על חשבון התמימות של העובדים

אבל פה היא לא דרשה בשחור, היא רצתה לשלם בלבן, עם קבלה.
דווקא מבינה את המעסיקה שמרגישה מנוצלת.
(ולא, אני לא מעסיקה... אבל מבינה)

 

[whitestar]

אבל פה היא לא דרשה בשחור, היא רצתה לשלם בלבן, עם קבלה.
דווקא מבינה את המעסיקה שמרגישה מנוצלת.
(ולא, אני לא מעסיקה... אבל מבינה)

אבל מנגד המעסיקה הסכימה להעסקה בתלוש-והיא צריכה לתת אותו על כל חובותיו

מבחינה חוקית כל הברברת הזו שהיא רצתה קבלה בלבן לא מעניינת

 

[מוישי .]

ויש גם מציאות שהעובד לא יודע מה ההבדל בין 60 נטו בשחור ל60 ברוטו בלבן-וחושבים שהשחור שווה יותר
והמעסיק יודע ומנצל-לצערנו לא אחת עולים כאן סיפורים על מעסיקים שכביכול מנסים לחסוך בעלויות על חשבון התמימות של העובדים

אם המעסיק באמת מנצל שלא יודעים ובאמת העובדת לא יודעת אז זה הגיוני לתבוע אבל איך שאני מבין כאן שהעובדת ידעה ונכנסה על דעת זה וכמו שאחת כתבה פה שעוד מעט המעסיקה תפתח פורום הפוך

 

[BIZZARC- עשירה]

אבל מנגד המעסיקה הסכימה להעסקה בתלוש-והיא צריכה לתת אותו על כל חובותיו

מבחינה חוקית כל הברברת הזו שהיא רצתה קבלה בלבן לא מעניינת

כן, אחרי שהסברת לי קודם הבנתי את עניין החוק
אבל עדיין מבינה את הצד של המעסיקה, ולא חושבת שהיא רוצה לנצל.

 

[whitestar]

אם המעסיק באמת מנצל שלא יודעים ובאמת העובדת לא יודעת אז זה הגיוני לתבוע אבל איך שאני מבין כאן שהעובדת ידעה ונכנסה על דעת זה וכמו שאחת כתבה פה שעוד מעט המעסיקה תפתח פורום הפוך

והעובדת ידעה מה ההבדל?
מניחה שלא