- הוסף לסימניות
- #21
מאד נהניתי מהמאמר שלך, איש קטן!
בהחלט מחזק, נתת כלים איך להתמודד עם ביקורת..
בהחלט אפשר לומר שהביקורת חיונית ואף הכרחית להתפתחות רצינית במקצוע, היא עוזרת לבנאדם לכוון את עצמו לדעת וכו. וגם נראה לי שרוב הביקורות הן טובות ויכולות להיות מועילות, אל כמו שאמר/ה "סיכת משרד"- תלוי איך הביקורת נאמרת.
יש הבדל עצום בין ביקורת שנאמרת מתוך כעס, סלידה, גאווה ובוז, לבין ביקורת שקודם כל מתייחסת בכבוד הראוי לאדם באשר הוא אדם, ונאמרת גם מתוך כבוד/הערכה מסוימת לנושא המבוקר.
ברור שלא תמיד, ואולי הרבה מאד פעמים בחיים ניחשף לביקורת לא נעימה, ובאמת קשה מאד לקבל את הביקורת שנאמרת מתוך זלזול כה עצום בלי שמץ של תקווה, ולכן באמת כדאי שנכין את עצמנו מראש לקבל ביקורת גם מבנאדם כזה, כי סה"כ אנו רוצים להתקדם, ומחפשים לדעת מה עלינו לתקן כדי להתקדם (בכל תחום) וממה נפשך למה שלא נקבל את הנאמר ולא משנה מי אמרו.
אבל לעצמנו, לדעת איך לתת ביקורת לשני, זה דבר שצריך גם כן ללמוד, וגם עליו לכתוב מאמרים בפרוג
. כי יהיה הרבה יותר קל לשני לקבל ביקורת שנאמרת מתוך יחס של כבוד ואהבה.
בהחלט מחזק, נתת כלים איך להתמודד עם ביקורת..
בהחלט אפשר לומר שהביקורת חיונית ואף הכרחית להתפתחות רצינית במקצוע, היא עוזרת לבנאדם לכוון את עצמו לדעת וכו. וגם נראה לי שרוב הביקורות הן טובות ויכולות להיות מועילות, אל כמו שאמר/ה "סיכת משרד"- תלוי איך הביקורת נאמרת.
יש הבדל עצום בין ביקורת שנאמרת מתוך כעס, סלידה, גאווה ובוז, לבין ביקורת שקודם כל מתייחסת בכבוד הראוי לאדם באשר הוא אדם, ונאמרת גם מתוך כבוד/הערכה מסוימת לנושא המבוקר.
ברור שלא תמיד, ואולי הרבה מאד פעמים בחיים ניחשף לביקורת לא נעימה, ובאמת קשה מאד לקבל את הביקורת שנאמרת מתוך זלזול כה עצום בלי שמץ של תקווה, ולכן באמת כדאי שנכין את עצמנו מראש לקבל ביקורת גם מבנאדם כזה, כי סה"כ אנו רוצים להתקדם, ומחפשים לדעת מה עלינו לתקן כדי להתקדם (בכל תחום) וממה נפשך למה שלא נקבל את הנאמר ולא משנה מי אמרו.
אבל לעצמנו, לדעת איך לתת ביקורת לשני, זה דבר שצריך גם כן ללמוד, וגם עליו לכתוב מאמרים בפרוג
הנושאים החמים